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Coaching/Accompagnement comportementalObjectifs
♦ Permettre à chaque participant de développer son potentiel personnel et son savoir-faire professionnel. ♦ Se remettre en question et être acteur de son propre changement Points clés de la formation ♦ Les socio-styles et les caractéristiques psychologiques d’une personne ♦ Les personnalités difficiles ♦ Les techniques de communication et les principes de l’écoute active ♦ Les 6 attitudes en entretien ♦ Les techniques pour s’affirmer ♦ La dynamique de groupe et le leadership ♦ Les techniques managériales ♦ La gestion du temps et l’organisation personnelle au travail ♦ Plan de Développement Individuel Public/Prérequis ♦ Toute personne désirant se remettre en question et progresser rapidement Validation ♦ Attestation de formation Durée ♦ 20 heures Tarifs ♦ Nous consulter |